岗位要求
岗位职责与工作内容（具体、通俗、无专业晦涩术语）
车间上料
车间码垛
三、薪资待遇（真实到手薪资，明确无套路）
1. 月综合工资：4500元—6000元
2. 薪资构成：基本工资4500元 + 加班补贴500元 左右
3. 发薪日期：每月15号准时发薪 ☑ 无拖欠薪资情况
四、完整福利待遇
1. 社保福利：☑ 入职即缴五险 □ 转正缴纳五险一金 □ 仅缴纳意外险 □ 其他__________
2. 生活福利：□ 包吃 ☑ 包住 □ 餐补 □ 房补 □ 交通补贴 □ 高温补贴 ☑ 节日福利 □ 带薪年假
3. 其他福利：宿舍水电、节日礼品（如体检、工装、宿舍水电免费、团建、节日礼品等）
五、岗位任职要求（适配残疾人就业，宽松如实填写）
1. 年龄要求：20岁—50岁
2. 学历要求：☑ 不限 □ 小学及以上 □ 初中及以上 □ 高中及以上
3. 工作经验：☑ 无经验可培训 ☑ 有相关经验优先
4. 技能要求：无（无需技能请填写“无，可零基础上岗培训”）
六、残疾人专属适配要求（核心必填）
1. 本岗位适配残疾类型：☑ 肢体残疾 ☑ 听力残疾 ☑ 言语残疾 □ 视力残疾（低视力） □ 其他__________
2. 适配残疾等级：□ 一级 □ 二级 □ 三级 □ 四级 ☑ 不限等级
3. 岗位体力要求：□ 轻体力、久坐为主、无需搬运 □ 轻度体力 ☑ 中等体力
4. 工作操作难度：☑ 简单重复、易上手 ☑ 基础操作、有人带教 ☑ 常规岗位操作
5. 明确不适合本岗位的残疾情况：坐立工作（无则填“无”）
七、工作环境与无障碍配套设施
1. 工作场地：☑ 室内恒温 ☑ 室内常温 □ 室外岗位
2. 场地环境：□ 无噪音 ☑ 无粉尘 ☑ 无异味 ☑ 无污染 □ 干净整洁
3. 无障碍设施：☑ 无障碍通道 ☑ 无障碍卫生间 □ 电梯通行 ☑ 低位操作台 □ 其他__________
4. 宿舍/办公配套：________________________
八、岗前培训与岗位帮扶
1. 是否提供免费岗前培训：☑ 是 □ 否
2. 有无专人一对一老带新：☑ 有 □ 无
3. 培训周期：7天，培训期间薪资：4500
4. 企业针对残疾人员工的帮扶政策：缴纳五险
九、加班、休假与作息补充说明
1. 是否需要加班：□ 基本不加班 □ 偶尔加班（自愿） ☑ 常态化加班
2. 加班薪资标准：4500+加班
3. 法定节假日、病假、产假等休假政策：无